Lowongan Kerja Tanimore Posisi Regional Sales Manager

Tanimore
Posisi: Regional Sales Manager
Penempatan: Jawa Tengah & Jawa Timur

KUALIFIKASI

1. Pria,Sehat Jasmani dan Rohani Berusia max 50 tahun
2. Min D-3 dan Max S-1 (Strata Satu) Diutamakan Jurusan Pertanian atau setara lainnya
3. Berpengalaman dibidang yang sama minimal kurang dari 5 (lima) tahun lebih
4. Memiliki pengalaman dibidang pestisida atau sejenis minimal kurang dari 2 (dua) tahun
5. Memiliki jiwa Leadership yang tinggi dan baik dan mampu mengelola tim serta memiliki kemampuan managerial yang baik
6. Memiliki motivasi kerja yang tinggi & berintegritas tinggi
7. Memiliki Keterampilan interpersonal, negosiasi, komunikasi, dan presentasi yang sangat baik
8. Memiliki ketajaman dalam berpikir kritis dan mampu mengatasi masalah
9. Menguasai wilayah area market & Memiliki kemampuan analisa market dan lapangan
10. Memiliki kemampuan mencapai target pasar
11. Cakap dalam administrasi dan pelaporan
12. Bersedia ditempatkan di wilayah kerja sesuai preferensi kerja

TUGAS & TANGGUNG JAWAB

• Memimpin, mengarahkan, mengevaluasi, dan mengembangkan tim penjualan area (Account Manager) untuk memastikan bahwa strategi dan aktivitas Penjualan diterapkan secara efektif dan sesuai.
• Memberikan pelatihan terhadap posisi se-level dalam hal seperti ; kampanye pemasaran dan promosi penjualan, dan teknik penjualan, prosedur dan standar yang akan membantu mereka mencapai target penjualan.
• Mengawasi dan mengevaluasi kinerja tim penjualan area (Account Manager) dengan standar program yang dijalankan.
• Menegosiasikan dan melaksanakan kesepakatan penjualan dengan distributor dan pengecer utama.
• Melaporkan aktivitas penjualan, termasuk prospek penjualan, umpan balik pelanggan, dan informasi tentang aktivitas pesaing (yaitu harga, stok, promosi, dan distribusi) kepada Chief Level.
• Menyusun prakiraan dan anggaran penjualan bergulir; memantau volume penjualan, pendapatan, biaya, dan penagihan terhadap perkiraan untuk mengidentifikasi area masalah; dan mengadaptasi prosedur atau mengalokasikan kembali sumber daya untuk meningkatkan hasil secara keseluruhan.
• Mengusulkan dan menilai pengecer dan dealer baru bersama dengan Pengendali atau Analis Bisnis; memilih dan menugaskan Petugas Penjualan sesuai dengan sumber daya yang dianggarkan.
• Berkontribusi pada pengembangan strategi penjualan, pemasaran, retensi pelanggan, periklanan, dan distribusi untuk area yang ditugaskan

Kirim CV & portofolio Anda ke:

• kerja@tanimore.com

Subjek e-mail: 

• RSM_Nama Pelamar_Lokasi yang dilamar

Deadline: 13 Februari 2022